Over de functie
Binnen het Zorg- en Veiligheidshuis Noord- en Oost-Gelderland zoeken wij voor het werkgebied Apeldoorn / Epe / Heerde een ervaren Procesregisseur voor 32-36 uur.
Het Zorg- en Veiligheidshuis is een samenwerkingsverband van gemeenten en partners uit zorg, veiligheid en justitie. Wij richten ons op complexe casuïstiek waarbij problemen op meerdere leefgebieden samenkomen en samenwerking tussen organisaties noodzakelijk is om tot een effectieve aanpak te komen.
Als Procesregisseur heb je hierin een sleutelrol. Je zorgt dat samenwerking daadwerkelijk tot stand komt, houdt voortgang op complexe trajecten en intervenieert wanneer processen vastlopen.
Je opereert in een dynamisch krachtenveld waarin verschillende belangen, verantwoordelijkheden en bestuurlijke contexten samenkomen. Dat vraagt senioriteit, stevigheid en bestuurlijke sensitiviteit.
Wat ga je doen
Als Procesregisseur ben je verantwoordelijk voor de regie op complexe casuïstiek waarbij meerdere organisaties betrokken zijn.
Je houdt overzicht, organiseert samenwerking en stuurt op resultaat.
Je werkzaamheden bestaan onder meer uit:
Je schakelt vanzelfsprekend tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau.
Wat vraagt deze functie
Deze rol vraagt functioneren in een netwerk waarin je werkt zonder formele hiërarchische positie. Je bereikt resultaat op basis van deskundigheid, gezag, verbindend vermogen en duidelijkheid.
Dat betekent dat je:
Wie zoeken wij
Wij zoeken een ervaren professional met aantoonbare regiekracht in complexe samenwerking.
Je:
Wat bieden wij
Over het Zorg- en Veiligheidshuis NOG
Het Zorg- en Veiligheidshuis Noord- en Oost-Gelderland werkt met gemeenten en ketenpartners aan complexe casuïstiek op het snijvlak van zorg en veiligheid. De samenwerking is gericht op het verminderen van risico’s, het herstellen van perspectief en het voorkomen van verdere escalatie.
Kandidaten die reageren vanuit de 22 NOG gemeenten en de ketenpartners die zijn aangesloten bij het Zorg en Veiligheidshuis NOG hebben een voorrangspositie in deze sollicitatieprocedure.
Informatie
Voor inhoudelijke vragen of aanvullende informatie over deze functie kun je contact opnemen met Marieke Schnoing-Gels, Interimmanager Zorg- en Veiligheidshuis NOG, via 06- 41 08 00 97 of marieke.schnoing@apeldoorn.nl
Sollicitatieprocedure
De selectieprocedure bestaat uit gesprekken met betrokken vertegenwoordigers uit het samenwerkingsverband, het eerste gesprek vindt plaats op 24 juni.
Een praktijkgerichte casus kan onderdeel uitmaken van de procedure.